Fondée en région lyonnaise et également présente à Paris, AlltoTech Group est une ESN indépendante née de plus de 15 ans d’expérience cumulée dans le conseil et l’ingénierie IT. Agile et tournée vers l’avenir, AlltoTech accompagne les entreprises dans leurs enjeux technologiques d’aujourd’hui et de demain.
Dans un contexte de structuration et de croissance, nous recherchons un.e alternant.e motivé.e souhaitant participer activement à la construction de notre stratégie de recrutement et de notre vision RH.
Recrutement IT
Approcher et qualifier des candidats via LinkedIn et job boards
Rédaction d’annonces sur Jobboards et site internet
Participer aux entretiens de recrutement avec les dirigeants et en autonomie
Contribuer au suivi des candidatures et à l’expérience candidat
Participer à l’amélioration continue du processus de recrutement
Réaliser une veille marché sur les profils IT et les tendances recrutement
Structuration RH & Stratégie :
Contribuer à la co-construction de notre politique de recrutement
Participer à la réflexion sur notre stratégie RH et marque employeur
Être force de proposition sur les méthodes de sourcing et d’attractivité
Participer à la structuration des outils et process RH
Contribuer à la définition des besoins futurs en recrutement
Vie de la structure :
Participer à l’évolution d’une jeune ESN en croissance
Collaborer directement avec les fondateurs sur des sujets transverses
Apporter des idées et contribuer activement aux réflexions stratégiques
Formation Bac+3 / Bac+5 en RH, recrutement, école de commerce ou équivalent
Bon relationnel et capacité d’écoute
Curiosité, autonomie et esprit d’initiative
Bonne communication orale et écrite
Intérêt marqué pour le recrutement et l’univers IT / Tech est un plus
Une première expérience en recrutement est un plus
